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創新工場成立滿一年，是檢視李開復事業第二春的最佳時機點。 李開復10月回到台灣接受《遠見》專訪，暢談心路歷程和大陸市場無窮潛力， 公司員工從4位增加到目前的200多位，明年更上看到1000位。
2009年9月，李開復宣布離開Google全球副總裁暨大中華區總裁的職位，在北京成立「創新工場」，震撼全球科技業。
在這之前的同年春天，李開復才因病住院，健康恢復後馬上就有這麼大的動作，而且還是選擇大陸首見的「天使基金」（Angel Investor）模式自行創業。華人網路金童將會開創出什麼樣的新局面？成果動見觀瞻。
如今創新工場正好成立滿一年，是檢視李開復事業第二春的最佳時機點。今年10月中旬，李開復回到台灣，接受《遠見》獨家專訪，暢談他的心路歷程，才終於對台灣讀者揭開創新工場的神祕面紗。
一見面，李開復就開心呵呵大笑，直問：「有沒有覺得我現在氣色比去年好呀？這個工作讓我非常enjoy，是我打心底想做的事，所以心情愉快，比起在Google時，我連肉都長回來了！」
的確，旅行的舟車勞頓不但未讓李開復顯得疲憊，反而紅光滿面，提起他稱呼為「Baby」的創新工場，更是滔滔不絕。「發展比原先預期的理想很多呀！而且因為發展太好，大陸的工作兼顧不了，到台灣設立創新工場的時程必須比預期的延後許多了！」他說。
辦公室像孵化器，員工是老闆
創新工場總部設在北京清華科技園，草創一年，員工就從4個人增加到200多位，明年預計要增加到1000人，幾乎清一色是20幾歲的科技人。辦公室因而不敷使用，已經搬過一次家。預計還要再搬家。
創新工場辦公室頗有Google的前衛、隨性風格。為了符合「人才孵化器（育成中心）」的概念，特別設計成白色蛋殼的造型，入口處還擺著一籃子一碰就發光的蛋，像是會呼吸，小雞隨時要破殼而出。辦公室還附設淋浴間，並提供午餐及點心，讓一工作起來就停不了的工程師們擁有舒適的環境。
首席布道師兼軟體架構師蔡學鏞，是除了李開復之外唯一的台灣人，精通Java語言專家，曾任職於台灣的華碩設計部門、大陸的阿里巴巴支付寶的他，特別能感受到創新工場氣氛的不同。
雖然今年8月才剛到任，但他形容在創新工場的這三個月是自己「這輩子最、最、最好的狀況！」
「李開復很和藹可親，而且規定大家只能叫他『開復』，不能尊稱他董事長，」蔡學鏞說，辦公室裡20幾歲的工程師還真的一看到他就親熱地喊「開復！」然後馬上黏上去聊起來；氣氛和台灣職場階級分明的傳統倫理非常不同，十分自由開放，「工作起來很舒服，很容易放手發揮。」
每個星期五是創新工場的員工大會，李開復會在辦公室狹小的通道上以一捆書當作演講肥皂箱，拿著簡單的擴音器就宣布公司最新的營運數字。由於數字幾乎每星期都在成長，員工人人笑呵呵。
【本文摘自《遠見雜誌》11月號；訂閱遠見雜誌知識庫；訂閱遠見雜誌電子版】
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