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乍見粉多網站商品處副總經理謝孟瑋，長髮清秀、輕聲細語，充滿文藝少女的氣息，然而，她的工作能力，卻十分俐落。
粉多是2012年7月中正式上線的新網站，謝孟瑋是3位創辦人之一。結合了社群網站與電子商務的模式，開站不到半年，已累積數萬名會員，成長潛力備受看好。
上線第一天，粉多就推出「網路辦桌」活動，類似百貨公司來店禮的觀念，提供會員抽獎，如果參加的會員將活動分享到Facebook上，中獎機率則提高1倍。
謝孟瑋實際負責這項活動的執行。對粉多的會員來說，可免費參加抽獎；粉多本身可用抽獎號召新會員；合作提供抽獎商品的廠商，則獲得網路行銷以及Facebook曝光的機會。最高紀錄，曾有一檔吸引了超過8,000名會員參加抽獎，粉多因此創造了三贏局面。
這項活動，粉多以每天一檔、連續辦100天的頻率進行。抽獎商品包括各式美食、服飾、配件、家電、生活用品等，價位從數十元到數千元都有，每檔贈品數量少則個位數，多則上百件。從5月完成網站測試，7月中網站上線推出活動，謝孟瑋等於是一個人在1個半月內，完成和近40家各式廠商共100項網路行銷專案。這麼驚人的數字，謝孟瑋是如何辦到的？
「我以前很浪漫，想法很發散，創業之後，是用『心智圖』自我管理，讓工作化繁為簡，」她分享。
心智圖：資訊化繁為簡，管理自我與團隊
從複雜的工作中釐清頭緒，謝孟瑋的祕訣，就是透過「問題」來整理工作內容，工具則是MindManager心智圖軟體，直接用手機或電腦就可輸入。
「我發現同一場會議，聽同樣的話、看同樣的簡報，每個人都會有不同的資訊解讀，」謝孟瑋分享當初面對複雜專案時，和不同部門同事開會的體會。
於是，她透過MindManager釐清交集。例如，在首度拜訪合作廠商時，她先設定10個問題，包括「品牌精神」、「主打商品」、「商品價位」、「希望透過網路行銷做什麼」等（見第78頁圖），先列出問題，在與對方窗口對話時，就能把獲得的資訊整理到各問題之下，也能提醒自己是否遺漏掉重要訊息。
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